THÔNG TIN CHUNG

Tham gia vào hành trình kiến tạo giá trị toàn cầu cùng Sconnect!
Chúng tôi, Sconnect – Tập đoàn sáng tạo hàng đầu Việt Nam với sứ mệnh “Kết nối tạo ra giá trị trên toàn thế giới” đang chiêu mộ Giám đốc vận hành mảng sáng tạo nội dung số trên nền tảng giải trí nhanh – lĩnh vực nền tảng trong hệ sinh thái của Sconnect. Với nền móng vững chắc từ các giá trị cốt lõi: Sáng tạo, Kỷ luật, Chính trực, Hợp tác, Khát vọng phát triển, Tư duy giải pháp, chúng tôi không chỉ xây dựng một môi trường làm việc chuyên nghiệp mà còn là nơi nhân sự có thể thỏa sức sáng tạo và phát triển bản thân.

Nếu bạn có khát vọng dẫn đầu, mong muốn kiến tạo những sản phẩm giải trí đột phá và đồng hành, phát triển cùng các nhà sáng tạo nội dung trên toàn cầu, hãy gia nhập Sconnect. Chúng tôi tin rằng, với sự nhiệt huyết và tài năng của bạn, cùng với tầm nhìn chiến lược của chúng tôi, chúng ta sẽ không chỉ chinh phục những mục tiêu thách thức mà còn góp phần tạo nên những giá trị kết nối trên toàn cầu.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC 

• Hoạch định bộ mục tiêu, xây dựng kế hoạch phát triển.
• Thiết kế tổ chức và quản trị hoạt động nhân sự.
• Quản lý kiểm soát tiến trình, đánh giá và báo cáo kết quả.
• Lãnh đạo đạo tổ chức và phát triển nhân sự.
• Xây dựng dựng và phát triển văn hoá tổ chức.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Tốt nghiệp từ cao đẳng, đại học trở lên chuyên ngành nghệ thuật, kỹ thuật, kinh tế, thương mại,…
• Có kinh nghiệm trong lĩnh lực sáng tạo và sản xuất các nội dung số, quyền sở hữu trí tuệ.
• Có kinh nghiệm và am hiểu các hoạt động kinh doanh trên các nền tảng số, ngoại ngữ, sử dụng phần mềm.
• Có kinh nghiệm các hoạt động quản lý tổ chức đơn vị kinh doanh, am hiểu luật doanh nghiệp, luật lao động.
• Am hiểu và có kinh nghiệm sản xuất có khả năng xây dựng quy trình, tiêu chí, tiêu chuẩn và kiểm soát.
• Am hiểu và có kinh nghiệm làm việc với khách hàng, đối thủ, nền tảng kinh doanh và ứng dụng tạo lợi thế kinh doanh.
• Năng lực phân tích, nhận diện nhu cầu thị trường và thiết kế sản phẩm.
• Năng lực tổ chức và kiểm soát hoàn thành mục tiêu và kế hoạch.
• Năng lực quản lý và đào tạo hỗ trợ nhân sự hoàn thành nhiệm vụ.
• Năng lực phân tích, đánh giá, điều chỉnh, thích ứng với sự thay đổi.
• Có khả năng lãnh đạo, sáng tạo, dẫn dắt sự thay đổi.
• Có khả năng xây dựng niềm tin và sức ảnh hưởng tới các cá nhân.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

CHẾ ĐỘ LƯƠNG, THƯỞNG

• Lương: Thỏa thuận.
• Lương được xem xét tăng định kỳ hàng tháng.
• Thưởng tháng, thưởng quý, thưởng năm và thưởng các ngày lễ tết.
• Trả lương đúng hạn trong mọi hoàn cảnh luôn là nguyên tắc bất di bất dịch tại Sconnect.
• Thời gian làm việc: Từ 8h30 – 17h30 (nghỉ trưa 1 tiếng)

                          Từ thứ 2 đến thứ 7 (thứ 7 làm cách tuần)

PHÚC LỢI

• Teambuilding hàng năm để nâng cao tinh thần đội nhóm trong tổ chức.
• Du lịch nước ngoài và các hoạt động gắn kết nội bộ.
• Quỹ hỗ trợ tài chính: Sconnect hỗ trợ cho vay 0% lãi suất đối với các CBNV chính thức.

PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC VÀ LỘ TRÌNH CÔNG DANH

• Nâng cao năng lực chuyên môn và năng lực lãnh đạo luôn là quan tâm hàng đầu của Sconnect
• Lộ trình công danh rõ ràng:
  • Theo chuyên môn: Nhân viên – Chuyên viên – Chuyên viên cấp cao  – Chuyên gia – Chuyên gia cấp cao.
  • Theo quản lý: Nhân viên – Chuyên viên – Chuyên viên cấp cao – Quản lý cấp trung – Quản lý cấp cao – Lãnh đạo cấp trung – Lãnh đạo cấp cao.